Impulsando la inserción laboral de colectivos vulnerables a través de "T-Acompañamos"
El programa, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, cuenta actualmente en Rota con 11 participantes activos, seis ya incorporados al mercado laboral
El Ayuntamiento de Rota trabaja para favorecer la inserción laboral de personas con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo a través del Programa de Proyectos Integrales para la Inserción Laboral (T-Acompañamos). Se trata de una iniciativa ofrece atención personalizada, orientación, formación y acompañamiento para mejorar las oportunidades de empleo de sus participantes.
El Ayuntamiento ha recibido una subvención de 45.000 euros para financiar la ejecución y gestión de este programa, en el marco de la convocatoria del Servicio Andaluz de Empleo. Así, la iniciativa está cofinanciada en un 85% por el Fondo Social Europeo, dentro del Programa FSE+ de Andalucía 2021-2027, y en un 15% por la Junta de Andalucía.
El programa se enfoca en personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Andaluz de Empleo, -organismo que deriva a los participantes al Ayuntamiento-, y que pertenezcan a colectivos vulnerables, concretamente, personas con discapacidad igual o superior al 33%, personas en situación de desempleo de larga duración y mayores de 45 años.
T-Acompañamos desarrolla itinerarios personalizados de inserción que incluyen diagnóstico de empleabilidad, orientación laboral, elaboración de currículum, preparación de entrevistas y procesos de selección, formación para la adquisición de competencias y habilidades profesionales, así como asesoramiento para la búsqueda activa de empleo y el autoempleo.
El proyecto incorpora además actuaciones de acompañamiento en el empleo y prospección empresarial, con el objetivo de conocer las necesidades del tejido productivo local, detectar ofertas de trabajo y facilitar el contacto entre las empresas y las personas participantes.
El programa contempla la atención de entre 10 y 15 personas. Actualmente cuenta con 11 participantes activos, de los que seis ya se encuentran trabajando, mientras que el resto continúa avanzando en sus itinerarios mediante acciones de orientación, formación y acompañamiento laboral.
Con esta iniciativa, el Ayuntamiento de Rota continúa desarrollando iniciativas y programas de políticas activas de empleo, poniendo en marcha herramientas que permitan mejorar la empleabilidad y favorecer la incorporación al mercado laboral de quienes encuentran mayores dificultades para acceder a un puesto de trabajo.
